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职场的幸福感不同于生活。它是有很多细节组成的:上司的一次肯定和提携,周遭环境的认同感,自我价值的体现感等等。当员工在职场生活中不断地“被需求”,其实也是员工自我价值的实现。积极地看待这种“被需求”而不是消极地认为是“被利用”,那么我们的职场心态就是阳光的。
职场的幸福感不同于生活。它是有很多细节组成的:上司的一次肯定和提携,周遭环境的认同感,自我价值的体现感等等。当员工在职场生活中不断地“被需求”,其实也是员工自我价值的实现。积极地看待这种“被需求”而不是消极地认为是“被利用”,那么我们的职场心态就是阳光的。
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